Habilidades do líder: Dez considerações.
1-Um
líder que a vida inteira estudou e vive o fracasso, que livros leu que falam de
liderança e sucesso...?
2-Tratar
todos os liderados igualmente, com a régua da ética na mesma medida e o prumo
moral alinhado numa só retidão.
3-Ter
mente aberta para ouvir argumentos e retórica para contra-argumentar. Aceitar o
pré-ponto e fazer o contraponto é um dos trunfos do líder.
4-Imbuir
na mente dos liderados que, quando honestamente
lutamos pelo sucesso, inconscientemente damos luvas para outros lutarem também!
5-Mãos
cheias de energia, mente que prospecta insights
inéditos: as dificuldades se dissipam ante as mãos que laboram e a mente que
não tem preguiça de pensar.
6-Capacitar
os “pupilos” e aperfeiçoar os “veteranos”. Bem prepará-los para a profissão,
mas também bem prepará-los para vida é a essência da filosofia “líder”.
7-Orientar
os liderados que lutar contra os incrédulos e a desconfiança é a mais amarga
das batalhas, mas vencer pela competência e a capacidade é a mais doce das
vitórias!
8-Catequizar
os parceiros que a nossa cabeça é um celeiro de boas e más ideias. Por isso,
eles devem conviver sempre com bons pensamentos, porque quando estiverem sós
eles serão seus companheiros!
9-Ser inovador. Inovar é a capacidade de renovar,
introduzir novidades ou de transformar o que existe em novo. A inovação permite
melhoria da coisa, desperta interesse social, traz retorno financeiro e
impulsiona empreendimentos.
10-Encontrar
o ouro do sucesso? Prepare-se, aprenda, esforce-se. Não há como encontrar ouro
numa mina sem cavar fundo e procurá-lo. Difícil, mas não impossível. Estar
preparado, aprender sobre o que se quer explorar e esforçar-se com abnegação é,
de repente, encontrar um grande filão!
Prof. Inácio Dantas
Do livro “Ser Líder. Pequena bíblia do Líder.
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